Expert-comptable SAS · Membre de l'Ordre
Expert-comptable SAS : comptabilité, fiscalité IS et pacte d'associés
La SAS réunit plusieurs associés autour d'un même projet, avec une gouvernance sur mesure. GT Expertise sécurise votre comptabilité, votre fiscalité à l'IS et les relations entre associés — de la rédaction du pacte aux opérations sur le capital.
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✓Comptabilité et fiscalité à l'IS : bilan, liasse fiscale et déclarations de TVA d'une société à plusieurs associés.
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✓Gouvernance et pacte d'associés : répartition du capital, droits de vote et clauses qui sécurisent vos relations.
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✓Président assimilé salarié : bulletins de paie et arbitrage entre rémunération et dividendes.
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✓Levée de fonds et entrée d'investisseurs : augmentation de capital, émission d'actions et suivi des opérations.
★★★★★
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Comptabilité SAS
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Pluralité d'associés
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Pacte d'associés
✦
Répartition du capital
✦
Impôt sur les sociétés (IS)
✦
Président assimilé salarié
✦
Levée de fonds
✦
Émission d'actions
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Gouvernance sur mesure
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Création de SAS
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Comptabilité SAS
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Pluralité d'associés
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Pacte d'associés
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Répartition du capital
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Impôt sur les sociétés (IS)
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Président assimilé salarié
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Levée de fonds
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Émission d'actions
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Gouvernance sur mesure
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Création de SAS
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Comptabilité SAS
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Pluralité d'associés
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Pacte d'associés
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Répartition du capital
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Impôt sur les sociétés (IS)
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Président assimilé salarié
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Levée de fonds
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Émission d'actions
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Gouvernance sur mesure
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Création de SAS
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Notre méthode
Gérez la comptabilité de votre SAS en 3 étapes
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Constitution et cadrage entre associés
Nous structurons votre SAS avec vous : répartition du capital entre associés, statuts, gouvernance et pacte d'associés. Nous validons votre régime à l'IS et votre régime de TVA, déployons vos outils digitaux et vous raccordons à une plateforme agréée, la réception des factures électroniques devenant obligatoire au 1er septembre 2026 pour les entreprises assujetties à la TVA.Statuts & pacte d'associés -
Gestion courante et paie du dirigeant
Nous tenons votre comptabilité, produisons vos déclarations de TVA et d'IS et établissons la paie du président et des dirigeants assimilés salariés. Vous suivez vos résultats et votre trésorerie en temps réel, avec un interlocuteur qui connaît la vie de votre société à plusieurs associés.Comptabilité & paie -
Clôture, distribution et opérations sur capital
En clôture, nous établissons vos comptes annuels et votre liasse fiscale, puis déposons les comptes au greffe après approbation en assemblée. Nous préparons la distribution de dividendes entre associés et sécurisons vos opérations sur le capital : augmentation, entrée d'investisseurs ou levée de fonds.Bilan & capital
Comptabilité & fiscalité SAS
Votre SAS, associés
Votre SAS, associés
compris.
Comptabilité, fiscalité à l'IS, paie du président et relations entre associés : GT Expertise pilote votre SAS du pacte d'associés aux opérations sur le capital. Un expert dédié, des outils 100 % digitaux, une réponse sous 24h.
Juridique SAS
Statuts & pacte
Arnaud DE POMMERY
Responsable juridique
Accompagnement juridique SAS
Sécuriser ma SAS →
Statuts, pacte d'associés et vie de votre SAS
La force de la SAS, c'est sa liberté statutaire — à condition de bien l'encadrer. GT Expertise rédige vos statuts et votre pacte d'associés, réalise votre immatriculation via le guichet unique de l'INPI et sécurise les relations entre associés tout au long de la vie de la société.
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Création de SAS : rédaction des statuts, répartition du capital, immatriculation et obtention du Kbis via le guichet unique de l'INPI.
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Pacte d'associés et gouvernance : clauses d'agrément, droits de vote, organes de direction et prévention des conflits entre associés.
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Opérations sur le capital : cession d'actions, augmentation de capital, entrée d'investisseurs et assemblées générales.
Revenu optimisé
Salaire & dividendes
Équipe GT Expertise
Pôle expertise comptable
Optimisation & pilotage SAS
Optimiser ma rémunération →
Optimisez la rémunération et les dividendes
Un expert dédié pilote la rémunération du président et la distribution des dividendes entre associés. En SAS, les dividendes échappent aux cotisations sociales : bien dosé, l'équilibre entre salaire et dividendes optimise le revenu net de chacun, tout en préservant la protection sociale d'assimilé salarié.
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Arbitrage salaire / dividendes : les dividendes de SAS ne supportent pas de cotisations sociales, un levier que nous exploitons avec vous.
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Politique de distribution entre associés : répartition du résultat selon le capital et le pacte d'associés, en toute clarté.
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Pilotage et reporting : tableaux de bord, prévisionnel et un interlocuteur unique, avec une réponse sous 24h.
Sécurité juridique
Décisions sécurisées
Audrey CHERIF
Juriste en droit des sociétés
Sécurisation juridique SAS
Sécuriser ma SAS →
Sécurisez les relations entre associés
À plusieurs associés, chaque décision engage le collectif. Notre juriste en droit des sociétés sécurise vos assemblées, vos opérations sur le capital et vos clauses de pacte, pour prévenir les blocages et protéger l'intérêt de chacun tout au long de la vie de la SAS.
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Cession d'actions et entrée d'investisseurs : rédaction des actes, clauses d'agrément et augmentation de capital sécurisées.
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Pacte d'associés : clauses de sortie, préemption et gouvernance pour anticiper et prévenir les conflits.
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Assemblées et conformité : convocation, procès-verbaux, dépôt au greffe et mise à jour de vos statuts.
Expertise comptable SAS
GT Expertise pilote votre SAS
Comptabilité, fiscalité à l'IS, paie du président, relations entre associés et opérations sur le capital : nous accompagnons les SAS à Paris et Saint-Mandé.
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Tenue comptable et bilan
Nous tenons la comptabilité de votre SAS et établissons le bilan annuel, en 100 % digital et sans papier. -
Fiscalité à l'IS et TVA
Préparation et télétransmission de vos déclarations d'IS et de TVA, dans le respect de vos échéances. -
Liasse fiscale et comptes annuels
Établissement de la liasse fiscale, des comptes annuels et dépôt au greffe après approbation en assemblée. -
Paie du président
Bulletins de paie du président et des dirigeants assimilés salariés, DSN et suivi des charges sociales. -
Associés et pacte
Rédaction du pacte d'associés, répartition du capital, gouvernance et sécurisation des décisions collectives. -
Capital et levée de fonds
Cession d'actions, augmentation de capital et entrée d'investisseurs : nous sécurisons vos opérations.
Nos partenaires
Bien choisir son statut
SASU ou EURL : quel statut choisir ?
SASU et EURL sont les deux formes reines de la société à associé unique. Elles diffèrent surtout par le régime social du dirigeant et la fiscalité. Voici les critères clés pour vous aider à décider.
| Critère | SASU | EURL |
|---|---|---|
| Statut du dirigeant | Président assimilé salarié | Gérant travailleur non salarié (TNS) |
| Protection sociale | Régime général, couverture étendue (hors assurance chômage) | Régime des indépendants, couverture plus légère |
| Charges sociales sur la rémunération | Plus élevées | Généralement plus faibles |
| Imposition des bénéfices | Impôt sur les sociétés par défaut (option IR temporaire possible) | Impôt sur le revenu par défaut (option IS possible) |
| Dividendes | Non soumis aux cotisations sociales | Une fraction soumise aux cotisations sociales au-delà d'un certain seuil |
| Bulletin de paie du dirigeant | Oui, à établir en cas de rémunération | Non, en gérance non salariée |
| Entrée de nouveaux associés | Passage simple en SAS | Passage en SARL |
| Souplesse statutaire | Grande liberté de rédaction des statuts | Cadre davantage encadré par la loi |
Comparatif général fourni à titre informatif. Votre situation personnelle peut modifier l'intérêt de chaque critère.
En résumé : la SASU privilégie une protection sociale étendue et une grande souplesse, tandis que l'EURL réduit le coût des charges sociales du dirigeant. Le bon choix dépend de votre rémunération, de votre projet et de vos perspectives de développement.
Notre méthodologie
Démarrez votre collaboration en toute simplicité
1
Prise de contact
Formulaire ou prise de RDV sur notre site.
📋 En ligne
2
Retour sous 24h
Notre équipe vous recontacte rapidement.
⚡ Réactivité
3
RDV découverte
30 min pour comprendre vos besoins.
📞 Visio
4
Validation devis
Offre personnalisée et transparente.
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5
Lettre de mission
Signature électronique de l'engagement.
✍️ Signature
6
Onboarding
Lancement avec votre expert dédié.
🚀 Lancement
À propos de nous
GT Expertise,
votre partenaire
de confiance.
Depuis plus de 10 ans, notre équipe d'experts-comptables accompagne les entreprises avec passion et engagement. De nos débuts à Fontenay-sous-Bois à notre installation à Saint-Mandé, nous avons toujours mis un point d'honneur à fournir un service réactif et sur mesure.
Aujourd'hui, nous mettons toute notre expertise au service de votre succès, pour simplifier votre comptabilité et vous permettre de vous concentrer sur l'essentiel : la croissance de votre entreprise.
Prendre RDV avec un expert →
Aujourd'hui, nous mettons toute notre expertise au service de votre succès, pour simplifier votre comptabilité et vous permettre de vous concentrer sur l'essentiel : la croissance de votre entreprise.
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Expert-comptable SAS
Vos questions sur la SAS
La SASU est la version à associé unique de la SAS. Le régime social du dirigeant (président assimilé salarié) et la fiscalité (impôt sur les sociétés) sont identiques. La SAS se distingue par la présence de plusieurs associés, ce qui implique une gouvernance partagée, un pacte d'associés et des opérations sur le capital.
Le pacte d'associés organise les relations entre associés au-delà des statuts : clauses d'agrément, de préemption, de sortie, répartition des droits de vote et gouvernance. C'est l'outil qui prévient les blocages et sécurise les décisions collectives, particulièrement utile en cas d'entrée d'investisseurs ou de désaccord entre associés.
La SAS est soumise à l'impôt sur les sociétés par défaut, avec une option temporaire pour l'impôt sur le revenu sous conditions. Les dividendes versés aux associés ne sont pas soumis aux cotisations sociales, ce qui constitue un atout de la SAS. Nous vous aidons à définir l'équilibre entre rémunération et distribution.
Le président de SAS est assimilé salarié : sa rémunération donne lieu à un bulletin de paie et ouvre la protection du régime général, hors assurance chômage. Il peut compléter cette rémunération par des dividendes. L'équilibre entre les deux dépend de votre protection sociale souhaitée et de la fiscalité de chaque associé.
L'entrée d'un investisseur passe le plus souvent par une augmentation de capital ou une cession d'actions. Elle suppose de valoriser la société, de mettre à jour les statuts et le pacte d'associés, et d'accomplir les formalités correspondantes. Nous sécurisons chaque étape de l'opération.
Le coût dépend du volume d'activité, du nombre d'associés et des missions confiées : comptabilité, paie, juridique et opérations sur le capital. Chez GT Expertise, nous établissons un devis personnalisé et sans engagement, avec une réponse sous 24h.
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